Nuestras campañas
Tu Tiempo es Sagrado: Un Mensaje sobre el Derecho a la Desconexión Laboral
Como sindicato, reconocemos la importancia de que cada trabajador pueda disfrutar plenamente de su tiempo de descanso y vida personal. La Ley 2191 de 2022 ha venido a respaldar este derecho, estableciendo que la desconexión laboral es un derecho irrenunciable que debe ser respetado por todos los actores del entorno de trabajo.
Teletrabajo: Un Derecho que se Defiende hoy para Proteger el Mañana
Esta campaña nace de una premisa clara: el respeto a la normativa es la única garantía de nuestra libertad laboral. Cuando se ignora un decreto, no solo se omite un papel oficial; se abre la puerta para que, en el futuro, se vulneren las conquistas que con tanto esfuerzo hemos logrado como trabajadores del sector público.
Defender el teletrabajo no es solo buscar flexibilidad; es defender la dignidad y la productividad como ejes de un empleo moderno y humano. En SinserAnt, creemos que el cumplimiento de las reglas actuales es el escudo que protege nuestros derechos futuros. No permitamos que la omisión de hoy se convierta en la injusticia del mañana.
Estabilidad Laboral: Un Compromiso con el Presente y el Futuro
La supresión de empleos no es un hecho aislado, sino una señal de alerta que nos convoca a la unidad. Lo que ayer comenzó como la eliminación de vacantes, hoy se transforma en una realidad que afecta directamente a servidores nombrados, poniendo en riesgo la continuidad y la calidad del servicio público que prestamos a la ciudadanía.
Esta campaña de SinserAnt es un llamado a la conciencia colectiva: la vulnerabilidad de un compañero es la vulnerabilidad de todos. Defender el fortalecimiento del servicio público y la estabilidad de quienes lo integran es la única vía para asegurar que el mensaje “mañana puedes ser tú” deje de ser una amenaza y se convierta en una garantía de respaldo y protección institucional.
Meritocracia vs. Clientelismo: La Verdadera Cara de la Austeridad
La eficiencia administrativa no puede ser una excusa para desmantelar la carrera administrativa. Esta campaña de SinserAnt denuncia una contradicción alarmante: mientras se pregona una “austeridad” que elimina empleos basados en el mérito y la experiencia, se abren puertas a la discrecionalidad del libre nombramiento.
Defender el empleo de carrera es proteger la memoria institucional y la transparencia del Estado. El clientelismo no solo debilita los derechos del trabajador, sino que degrada la calidad del servicio que recibe la ciudadanía. En nuestro sindicato, luchamos para que la austeridad sea sinónimo de ética y ahorro real, y no una estrategia para reemplazar la capacidad técnica por favores políticos.